O Regulamento Geral de Proteção de Dados (RGPD) entrou em vigor no dia 25 de maio de 2018. No entanto, ainda há muitas dúvidas quanto à sua aplicação nas organizações em Portugal. Além dos impactos significativos ao nível do marketing, também tem um forte impacto na gestão de recursos humanos.

 

O incumprimento do RGPD leva a avultadas coimas às empresas, sendo por isso, necessário introduzir alterações importantes no processo de tratamento de dados pessoais em contexto laboral.

Este seminário pretende desenvolver os conhecimentos que permitam conhecer os impactos e identificar os princípios do RGPD que regem as matérias relativas à Gestão de Recursos Humanos.

 

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